1
Castrol-logotyp
Это больше, чем просто масло. Это комплекс технических решений и технологий.
Belarus

Время работы:

ПН-ПТ 08:30 - 17:30

+375 (17) 216-19-75

Заказать звонок
5 Марта 2018
2 марта в Минске в отеле «Ренессанс» состоялась церемония награждения лучших клиентов МТБанка «Клиент года». Компания Атлант-М Норд является одним из ключевых партнеров банка и регулярным номинантом на церемонии.
По замечательной традиции «Клиент года» проходит в формате бизнес-семинара. В этом году гостем и спикером был Дэнни Перескальски экс директор OZON.RU.
Перекальски – не теоретик бизнеса, а практик. В его жизни было много вызовов, с которыми он успешно сплавлялся. Что ему помогало – Дэнни поделился с гостями церемонии «Клиент года».
Понимать, верить и делать
– В бизнесе все начинается с людей. Если они любят, что делают, есть шанс, что клиенты тоже будут любить ваш продукт. Я не знаю, как бизнес может быть успешным, если сотрудники в него не верят. Мое правило: нужно понимать и верить, а потом делать. Если коллеги понимают, но не верят, все равно делай. Многие поверят потом и будут делать вместе с тобой еще активнее. Если не поверят, то не надо больше делать, – Дэнни начинает знакомство со своими правилами управления.

Постоянно изменяться
– Я слушал лекции нейробиолога Дэвида Иглмена про мозг и вот что понял. Ученый рассказывает, насколько наш мозг гибкий и может изменяться. Каждый раз, когда мы что-то делаем по-другому, например, левша пишет правой, происходит трансформация. Если долгое время ничего не изменяется, это приводит к болезням и смерти. Та же история и с бизнесом: если мы не меняемся, не становимся гибче, то будем умирать, – говорит Дэнни Перекальски.

Забыть про ошибки
– Я навсегда из своей речи убрал слова – проблема, невозможно, не получится, мы уже пробовали, нереально, кто виноват. Особенно важно забыть слово «ошибка», потому что есть только уроки. Что-то не получилось – экспериментируйте, пробуйте по-другому. Когда мы знаем, что это была не ошибка, то боимся ошибиться и идем вперед. В противном случае наша работа превращается в стремление не совершить ошибки, для этого есть два пути: либо ничего не делать, либо делать, как раньше, и не пытаться что-то изменить, – советует Дэнни.  

Развивать людей
– Роль руководителей – развивать людей, а не увольнять. Каждый человек может делать что-то хорошо, нужно понять – что. В Дикси мне говорили, как ты хочешь что-то менять, если никого не увольняешь. Но люди готовы были что-то делать, просто никто не объяснил им, куда идти. Я почти всегда не сплю из-за цифр, даже если они нормальные. Думаю, что будет завтра. Но в своей работе все же занимаюсь не цифрами – я занимаюсь людьми. Мне кажется, самое важное – получать удовольствие от того, что выделаете, – говорит Перекальски.

— Дэни Перекальски предложил простую формулу — понимать, верить, а затем делать. И не останавливаться в этом движении, ибо остановки ухудшают гибкость мозга. Но эта формула не заработает просто так. Любые положительные изменения нужно делать после предварительной подготовки, выстраивания особой атмосферы внутри команды — это клиентоориентированность, вовлеченность, инновационность. Только после этого можно рассчитывать на то, что эти импульсы будут транслироваться клиентам и делать их счастливыми. С удовлетворенностью команды придет удовлетворенность клиентов — это даст возможность роста и достижения главных целей компании. Этот тезис подтверждает многолетний опыт МТБанка и его клиентов. Счастье команды плюс счастье клиентов — наше движение вперед, — говорит Павел Малышко, директор по корпоративному бизнесу МТБанка.

За плечами Дэнни Перекальски – 11 компаний и 20 должностей. Он был реформатором сети «Дикси» в России, с ним она стала одной из крупнейших в стране сетей розничной торговли с более чем 2 000 магазинов и годовой выручкой в 6 млрд долларов. Последние 4 года Дэнни Перекальски возглавлял OZON Group, за это время полностью изменил стратегию бизнеса, вывел ритейлера на одну из ведущих позиций на российском рынке.
1 Марта 2018 Дистрибьюторская конференция Castrol 7 февраля 2018 в Москве прошла ежегодная конференция дистрибьюторов Castrol.
В ходе конференции были подведены итоги работы дистрибьюторской сети, была дана высокая оценка работе компании Атлант-М Норд.
Обсуждены основные направления работы на 2018 год из которых можно выделить следующие:
усиление противодействия производству и реализации контрафактной продукции. Данная работа ведется совместно с другими производителями смазочных материалов (Shell, ExxonMobil);
введение в общий ассортимент продуктов бренда Aral;
расширение ассортимента продуктов;
усиление логистических возможностей для оперативного удовлетворения потребностей клиентов;
Повышение уровня технических компетенций сотрудников дистрибьюторов и клиентов работающих со смазочными материалами.
1 Февраля 2018 Внимание! Вакансия! Внимание вакансия! У активных и способных есть возможность стать членом нашей команды.
Мы развиваемся и движемся вперед, совершенствуем бизнес-процессы и расширяем зоны присутствия на рынке.
В связи с этим, мы находимся в поиске крутого Регионального менеджера по продажам.
Если вы имеете опыт в оптовых продажах сложного технического продукта, владеете технологиями продаж и знаете не понаслышке о развитии клиентской базы, готовы работать на результат, то Вам к нам! Важная особенность данной вакансии - это наличие перспектив роста до РУКОВОДИТЕЛЯ отдела региональных продаж.
и возможность внести свой вклад в новую историю компании.
Описание вакансии: 19 Января 2018 Удобный подбор фильтров С недавнего времени на сайте Атлант-М Норд для удобства поиска подходящего фильтра появился уникальный раздел для подбора фильтрующих элементов в зависимости от параметров техники и оборудования, которые пользователь задает самостоятельно. Ранее такой возможности не было, и тип фильтра подбирался исходя из его номера, что усложняло задачу и увеличивало время на поиск. 20 Ноября 2017 Расширение портфеля. Антифризы Peak в ассортименте Уважаемые партнеры!
Спешим сообщить вам, что с ноября 2017 года пор мы наладили активное сотрудничество с ООО
«ПИК Кемикалс» - крупным и давно зарекомендовавшим себя производителем и поставщиком антифризов, специально разработанных
для тяжело нагруженной техники.
20 Сентября 2017 Castrol стал партнёром команды по мотофристайлу FMX     
    Производитель премиальных смазочных материалов Castrol стал генеральным партнёром FMX team FERZ — первой российской команды по мотофристайлу.

28 Августа 2017 В Беларуси создадут электротрактор 28 Августа 2017 Президент Беларуси поручил сравнить количество отказов отечественной сельхозтехники и зарубежной Президент Беларуси Александр Лукашенко поручил сравнить количество отказов отечественной сельхозтехники и лучших зарубежных аналогов. Соответствующее поручение глава государства дал сегодня на республиканском селекторном совещании по вопросам уборки урожая в 2017 году
28 Августа 2017 В Беларуси создадут электротрактор 20 Сентября 2017 Castrol стал партнёром команды по мотофристайлу FMX     
    Производитель премиальных смазочных материалов Castrol стал генеральным партнёром FMX team FERZ — первой российской команды по мотофристайлу.

28 Августа 2017 Президент Беларуси поручил сравнить количество отказов отечественной сельхозтехники и зарубежной Президент Беларуси Александр Лукашенко поручил сравнить количество отказов отечественной сельхозтехники и лучших зарубежных аналогов. Соответствующее поручение глава государства дал сегодня на республиканском селекторном совещании по вопросам уборки урожая в 2017 году 20 Ноября 2017 Расширение портфеля. Антифризы Peak в ассортименте Уважаемые партнеры!
Спешим сообщить вам, что с ноября 2017 года пор мы наладили активное сотрудничество с ООО
«ПИК Кемикалс» - крупным и давно зарекомендовавшим себя производителем и поставщиком антифризов, специально разработанных
для тяжело нагруженной техники.
1 Февраля 2018 Внимание! Вакансия! Внимание вакансия! У активных и способных есть возможность стать членом нашей команды.
Мы развиваемся и движемся вперед, совершенствуем бизнес-процессы и расширяем зоны присутствия на рынке.
В связи с этим, мы находимся в поиске крутого Регионального менеджера по продажам.
Если вы имеете опыт в оптовых продажах сложного технического продукта, владеете технологиями продаж и знаете не понаслышке о развитии клиентской базы, готовы работать на результат, то Вам к нам! Важная особенность данной вакансии - это наличие перспектив роста до РУКОВОДИТЕЛЯ отдела региональных продаж.
и возможность внести свой вклад в новую историю компании.
Описание вакансии: 19 Января 2018 Удобный подбор фильтров С недавнего времени на сайте Атлант-М Норд для удобства поиска подходящего фильтра появился уникальный раздел для подбора фильтрующих элементов в зависимости от параметров техники и оборудования, которые пользователь задает самостоятельно. Ранее такой возможности не было, и тип фильтра подбирался исходя из его номера, что усложняло задачу и увеличивало время на поиск. 1 Марта 2018 Дистрибьюторская конференция Castrol 7 февраля 2018 в Москве прошла ежегодная конференция дистрибьюторов Castrol.
В ходе конференции были подведены итоги работы дистрибьюторской сети, была дана высокая оценка работе компании Атлант-М Норд.
Обсуждены основные направления работы на 2018 год из которых можно выделить следующие:
усиление противодействия производству и реализации контрафактной продукции. Данная работа ведется совместно с другими производителями смазочных материалов (Shell, ExxonMobil);
введение в общий ассортимент продуктов бренда Aral;
расширение ассортимента продуктов;
усиление логистических возможностей для оперативного удовлетворения потребностей клиентов;
Повышение уровня технических компетенций сотрудников дистрибьюторов и клиентов работающих со смазочными материалами.
Все новости